Ética como fundamento de todas as relações.

Na ATRIA ENGENHARIA E PROJETOS LTDA., a integridade representa um compromisso permanente com a ética, a transparência, a responsabilidade e o cumprimento da legislação. Entendemos que a confiança de nossos clientes, parceiros, fornecedores e órgãos públicos é construída diariamente por meio de atitudes íntegras, decisões responsáveis e da observância rigorosa das normas legais, regulamentares e dos princípios que orientam nossa atuação.

Nosso Programa de Integridade e Compliance foi estruturado para fortalecer a cultura organizacional, prevenir irregularidades, reduzir riscos, promover boas práticas de governança e assegurar que todas as atividades da empresa sejam conduzidas com imparcialidade, responsabilidade técnica e respeito ao interesse público e privado.

A ATRIA adota mecanismos preventivos, controles internos e políticas institucionais que orientam a atuação de seus administradores, colaboradores, parceiros e fornecedores, promovendo um ambiente corporativo íntegro, seguro e alinhado às melhores práticas de conformidade.

Acreditamos que a integridade não se limita ao cumprimento da legislação. Ela está presente em todas as etapas de nossos serviços, desde a elaboração de projetos, estudos técnicos e consultorias até o relacionamento com clientes, fornecedores e órgãos da Administração Pública, garantindo que todas as decisões sejam pautadas pela ética, pela transparência, pela legalidade e pela responsabilidade.

Nosso compromisso é atuar de forma preventiva, identificando riscos, fortalecendo controles internos e promovendo uma cultura organizacional baseada na confiança, no respeito às pessoas, na responsabilidade socioinstitucional e na busca permanente pela excelência.

Medidas adotadas pela ATRIA

Com o objetivo de fortalecer sua cultura de integridade e assegurar a conformidade de suas atividades, a ATRIA adota medidas destinadas à prevenção, identificação e tratamento de riscos relacionados à ética, à governança e ao compliance, dentre elas:

• Implantação de Programa de Integridade e Compliance, alinhado às boas práticas de governança corporativa;

• Adoção de Código de Ética e Conduta, aplicável aos administradores, colaboradores, parceiros e fornecedores;

• Implementação de Política Anticorrupção, com diretrizes para prevenção e combate a fraudes, corrupção e demais práticas ilícitas;

• Adoção de Política de Conflito de Interesses, assegurando decisões técnicas, imparciais e transparentes;

• Disponibilização de Canal de Ética e Denúncias, permitindo o recebimento de manifestações, inclusive anônimas, com garantia de confidencialidade e proteção ao denunciante de boa-fé;

• Designação formal de responsável pela gestão do Canal de Ética e Denúncias, garantindo o tratamento independente e imparcial das manifestações recebidas;

• Promoção de treinamentos e ações periódicas de conscientização sobre ética, integridade, compliance, prevenção à corrupção, governança e proteção de dados;

• Monitoramento contínuo dos processos internos, com foco na identificação, avaliação e mitigação de riscos operacionais, legais e reputacionais;

• Adoção de procedimentos internos destinados à prevenção de fraudes, desvios de conduta, conflitos de interesses e demais irregularidades;

• Incentivo à comunicação responsável de irregularidades, assegurando mecanismos de proteção contra qualquer forma de retaliação;

• Revisão periódica das políticas e procedimentos internos, buscando seu constante aperfeiçoamento e adequação à legislação e às melhores práticas de mercado;

• Fortalecimento da transparência nas relações institucionais, comerciais e contratuais, promovendo relações pautadas pela confiança, pela responsabilidade e pela conformidade.

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Nosso compromisso

A ATRIA acredita que um ambiente empresarial íntegro é resultado do comprometimento de todos que fazem parte da organização.

Por isso, incentiva uma cultura baseada na ética, no respeito às pessoas, na responsabilidade, na transparência e na conformidade, fortalecendo relações de confiança com clientes, parceiros, colaboradores, fornecedores e órgãos públicos.

Cada decisão tomada pela empresa é pautada pela legalidade, pela boa-fé, pela responsabilidade técnica e pelo compromisso com a excelência, contribuindo para a construção de relações duradouras, sustentáveis e alinhadas aos mais elevados padrões de integridade corporativa.

Mais do que cumprir obrigações legais, buscamos consolidar uma cultura organizacional que valorize a prevenção de riscos, a melhoria contínua dos processos e a adoção de práticas que fortaleçam a credibilidade e a reputação institucional da ATRIA.

Transparência e Acesso às Informações

Como parte de seu compromisso com a transparência, a ATRIA ENGENHARIA E PROJETOS LTDA. possui políticas, normas e procedimentos internos voltados à promoção da integridade, da governança corporativa, da ética empresarial e da conformidade legal.

Esses documentos orientam a atuação da empresa, estabelecem diretrizes para seus administradores e colaboradores e fortalecem os mecanismos internos de prevenção, controle e tratamento de riscos.

Por se tratarem, em sua maioria, de documentos institucionais de uso interno, eles não são disponibilizados integralmente no site. Essa medida visa preservar informações estratégicas da organização e proteger dados pessoais eventualmente constantes nesses documentos, em observância à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/2018 – LGPD).

Entretanto, a ATRIA reafirma seu compromisso com a transparência. Caso qualquer cliente, parceiro, fornecedor, órgão público ou interessado necessite de esclarecimentos sobre seu Programa de Integridade, políticas internas ou procedimentos adotados, poderá entrar em contato pelos canais oficiais da empresa.

As solicitações serão analisadas conforme sua finalidade, observando a legislação aplicável, a confidencialidade das informações e o interesse legítimo do solicitante.

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Canais de atendimento

E-mail: atria.engenharia.projetos@gmail.com

Telefone / WhatsApp: (33) 99925-8333